我是不是落后于人

  我是不是落后于人

  --擺脫升職的壓力

  傷及自身的雙重懲罰

  在現(xiàn)在的社會里,升職能給你帶來什么好處?一是你能掌控很多的人,其次就是你的收入會不斷增長。

  可能當你處于公司低層時,對于上級施加的壓力和束縛很是痛恨。那么晉升為高層的你,現(xiàn)在真切地體會一下管理下屬的感覺吧。他們把你的指令當耳旁風,這真不是一般的惹人頭疼。所以有人說,比起管束下級,侍候上級要輕松得多。

  停止這種對于晉升的急迫渴求吧。放開對于權(quán)力的追逐,首先你會變得心情舒暢,第二,你不會丟了你的善性。對于權(quán)力,人們總是趨之若鶩。在爾虞我詐勾心斗角中踩在別人的肩膀上往上爬。哪怕你心地純良,無半點害人之心,也難保不會落入這種惡性循環(huán)里。人與人之間除了憎恨和嫉妒,還能剩下些什么?

  你要明白,這就是人生。看到這種污濁之事,心仍要保持清明:沒關(guān)系,你們盡管在這臭泥坑里撲騰吧,我仍是要追從佛祖的指引,舉世皆濁我獨清。只要有了這種心態(tài),即便升職無望,也不會受到欲望之苦的糾纏,不會背負任何的壓力。就像參加一場輕松的友誼賽,贏了自然高興,輸了也能盡興而歸。

  總感覺自己失敗了,技不如人,被沮喪失意所圍繞,隨之壓力叢生,這就是在傷害自己。在這個無論什么都必須伸手去爭取才能有所得的社會中,揮灑才情,全力競爭是無可厚非的,但勝敗乃兵家常事。輸了,就要心悅誠服,輸?shù)锰锰谜,輸(shù)孟駛英雄。不去招惹壓力上身,欣然接受人生的因果回報。如果做不到,只會受到傷及自身的雙重懲罰。

  你的分內(nèi)事是將工作漂亮完成,至于評價,則是上司的事情。要提拔誰,是上司的判斷和決定。每個下屬的工作態(tài)度與成績,上司都看在眼里。當然他做出的評價也有可能與你相左,所以你實在沒必要對此翹首以盼,望眼欲穿。

  努力工作吧。不管你的上司有沒有選擇你,都坦然視之。放松心情,遠離壓力,這才是明智之舉。

  扔掉包袱活一次吧

  曾經(jīng)有一對夫婦尋至我身邊。丈夫身患怪病,去了醫(yī)院也查不出個究竟,只能每日忍受病痛折磨。

  “您從事什么職業(yè)?”

  “我是出租車司機。”

  “駕駛中您最怕什么?”

  “最怕有想去廁所的感覺。”

  我又問他為何這么懼怕去廁所,結(jié)果他回答說,因為送走一位乘客,馬上迎來下一位乘客,忙得連喘息的時間都沒有,卻又不能對乘客說:不好意思,我得去一趟洗手間,您請稍等好嗎?乘客若聽了這話,絕對是扭頭去攔其他的出租車。為了多攬一份生意,只能長時間地忍著。

  我聽了這話道:“原來害您得病的罪魁禍首,是您夫人!夫人是不是每天都在丈夫耳邊催促著掙錢?”結(jié)果這位夫人說她并沒有逼著丈夫拼命掙錢。于是我問:“您可能確實沒有督促先生掙錢,但每天傍晚先生收工回家后,是由誰來數(shù)當天的收入呢?”結(jié)果回答是夫人。其實不用猜,一看便知。

  “那夫人數(shù)完錢后,肯定是要么說:‘老公,今天只有這些而已嗎?’,要么說:‘老公,今天掙得好多!’錢越多,夫人的笑容越是燦爛。而您大概沒想到,您的表情會帶給您先生多大的壓力。所以他才會為了多賺一些錢換得夫人高興,連去一趟廁所的時間都空不出。”這樣分析一番之后,我承諾為她的先生治病。

  “我保證醫(yī)好您的先生,您愿意付多少醫(yī)療費呢?”

  “這……數(shù)目很大嗎?”

  “那是當然了。您想想看,您丈夫這病,可是連醫(yī)院都束手無策呢。”

  “那具體要多少呢?”

  “大概要五百萬韓元左右吧。”(編者注:1萬韓元約為人民幣59元)

  “天哪,這么多?”

  “您若是嫌多,就請回醫(yī)院去吧。醫(yī)院里的檢查是一項接一項,支出五百萬是眨眼間的事兒,結(jié)果怕是連病因都搞不清楚。而我保證能治愈您先生,您還覺得五百萬算多嗎?”

  “您保證能治好我先生嗎?”

  “當然。”

  “那怎么治呢?”

  “這個我自有辦法,這錢您究竟愿不愿出呢?”

  夫人沒有跟丈夫商量,急切地回答說她愿意。

  “只是要治好這病,需要花費多少時日?”

  “三個月。”

  “這三個月里以什么方式治療呢?”

  “這三個月什么都不做,住院療養(yǎng)。”

  “那我們一家人要喝西北風了。”

  “先生平常賺的錢這時候拿出來用吧。”

  “我家先生真的沒掙到多少錢啊。”

  “真沒有嗎?”

  “真沒有。”

  “那你們每個月的家庭開支大概是多少?”

  “開支很大的。再怎么勒緊腰帶過,每月也少不了一百五十萬的支出。”

  “好,我收您的那五百萬返還給您,用來支撐這三個月的吃穿用度吧。”

  這樣達成一致意見后,我讓那位先生每天到都到寺里來。早8點開工,晚6點收工。他問我在寺里要做些什么活計,我告訴他做自己最拿手的駕駛,不同的是,這是能為他人造福的駕駛。

  我請他開著車到路上轉(zhuǎn)悠,幫那些不識路的人們抬抬行李,送他們至目的地,從而造福于人。既然開著車上路了,能多幫一人,就多幫一人,自然越多越好。可能的話,比起那些腿腳無恙的正常人,盡量多幫助那些身體不方便的朋友;比起身強力壯的年輕人,盡量多載些蹣跚行路的老人。

  “您是說載人,但不收錢?”

  “造福之事,如何能提錢呢?”

  “那就是說連計價器都不必開了?”

  “關(guān)了它吧。出租車上本就不該有它,添這么個東西,只會徒增不法行為。”

  “可如果乘客仍要給我車費呢?”

  “那便是施主的布施,收下便可。”

  于是這位先生幫老奶奶載著包裹送到家門,看到行動不便的人便扶至車上送回家中,看到孩子也幫忙去背。這樣忙著造福的人難道不需要去洗手間嗎?當然了,可以從洗手間回來再繼續(xù)。雖說是造福,但這樣開著車在路上來來回回,該不會違反交通規(guī)則吧?放心,造福的心情再怎么急切,也會遵守交通規(guī)則的。

  就這樣,這位先生開著車四處走動,好似游玩一般。一個月過去了,數(shù)數(shù)施主們的布施,大概有以前月收入的一半。因為是懷著玩樂的輕松心情,身體也好了許多。第二個月和第三個月的收入則分別達到了原收入的70%和90%。這樣一比較,是掙100元錢,交出30元作醫(yī)藥費劃算呢,還是掙90元錢,健健康康遠離醫(yī)院比較劃算呢?當然是抱著游玩的愉悅心情,毫無壓力去工作。

  親愛的讀者們,即使你不再執(zhí)著于升遷,生活的路仍舊寬闊,仍舊為你敞開著。但也不要偏激:“我不想升職”。假如哪天老板垂眉青睞,伸手提拔,你就不要再拋出一句“我不愿干”,而是以一副“承蒙厚愛,恭敬不如從命”的謙恭姿態(tài),接過委令狀。當然薪金大概也是會漲一些的,你也就卻之不恭,接受便好。

  懷著一種玩樂的輕松心情去應對工作,不僅能激發(fā)你的創(chuàng)造性思維,還能消除你在面對上司時的緊張感。無論何時,都要有一顆灑脫之心。

  哪怕上司一生氣炒你魷魚,你仍能恭敬地對他說:謝謝您在過去這段時間對我的照顧。做好了這樣的心理準備,平常日子里還有什么可懼怕的?升職后有了下級,該下令就下令,該管理就管理,其實也沒什么讓你緊張費神的。“你們自己看著辦吧”,“加把勁”,“知之為知之,不知為不知,誠實便好”,對下屬推心置腹、和藹可親地囑咐這么幾句,相信沒人會討厭你。

  既要對上級察言觀色,又要顧慮到下級的感受,難免會處于緊張的壓力之中,又怎么保證工作效率呢?不要再被那些無謂的顧慮束縛了手腳,而是要盡情揮灑自己的才能。有了新鮮的創(chuàng)意,就大膽嘗試;有想說的話,就勇敢開口;出了錯誤遭到斥責,就低頭認錯。試著這樣丟掉包袱生活吧。

  有些人在該不該遞辭呈的問題上躊躇不決,跑來詢問我的意見。他們之所以想遞辭呈,要么是因為本該自己升遷卻被別人捷足先登,要么是因為上司總是不聽取自己的意見,還加以刁難,等等。

  上司當然不會按著你的愿望行事。從來都是下屬服從上級,哪有上級聽從于下屬的道理?你覺得上司折磨你,是因為嫉妒你的才能?這是當然了,下屬若是太過聰明伶俐,上級也會心生嫉妒。你說你的部下也不聽從于你?想想看啊,人就是這樣奇怪,連父母的話都當耳旁風,你又怎能指望你的話能被認真執(zhí)行呢?這樣細究起來,這些都是合情合理,無需為此困擾。

  不要再去在意那些閑言碎語和異樣眼神,更不要再把所有的精力都耗費在晉升的欲望中。做自己的主人吧。如今這個社會,職位升得越快,越容易被人推下來。反倒是做個“萬年部長”更安穩(wěn)。整日緊張兮兮,反而會影響才能的發(fā)揮。連夫妻間都很難找準脾胃,你又怎能讓所有的同事都稱心如意呢?忘掉這些虛無的東西,反而會相處得更加和諧。這樣的職場生活才更有趣味,不是嗎?

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